Unser Kunde ist ein weltweit führender Partner für Engineering, Anlagenbau und Lifecycle-Services in der Metallindustrie. Das komplette Technologie-, Produkt- und Leistungsportfolio des Unternehmens umfasst ganzheitliche Lösungen für Elektronik, Automatisierung und Umwelttechnik und deckt alle Schritte der Wertschöpfungskette in der Eisen- und Stahlproduktion vom Rohstoff bis zum fertigen Produkt ab sowie modernste Walzwerkslösungen für NE-Metalle.

Wir suchen zum sofortigen Eintritt bei unserem Kunden

Sales Manager for Metallurgical Services (f/m/*)

Linz Vollzeit Job-ID: 15494

Ihre neue Herausforderung

• Identifizierung und Akquise neuer Service- und Modernisierungsprojekte durch das Erfassen der Kundenbedürfnisse und deren Abstimmung mit unseren Lösungen
• Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Schlüsselkunden als vertrauenswürdiger Berater
• Betreuung des bestehenden Kundenportfolios bei gleichzeitiger aktiver Ausweitung unserer Marktpräsenz durch strategische Neukundenakquise
• Entwicklung und Umsetzung einer zielgerichteten Vertriebsstrategie unter Einsatz von CRM-Tools zur Steigerung der Transparenz, der Prognosegenauigkeit und des kontinuierlichen Wachstums
• Beobachtung von Markttrends, Wettbewerbsdynamiken und Kundenanforderungen zur Optimierung von Absatzvolumen, Produktmix und Preisgestaltung
• Erreichung ambitionierter Vertriebsziele in Bezug auf Volumen, Rentabilität und Portfolioqualitä

Ihre Kompetenzen

• Bachelor-Abschluss in kaufmännischen und/oder technischen Fachrichtungen (z. B. Maschinenbau/Mechatronik)
• Erfahrung oder ausgeprägtes Interesse an der Metallindustrie und/oder im After-Sales-Service
• Drei bis fünf Jahre Vertriebserfahrung im B2B-Umfeld
• Bereitschaft zu bis zu 50 % oder mehr Reisetätigkeit
• Geschäftlich fließende Englischkenntnisse
• Ausgeprägte zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten
• CRM-Erfahrung im Opportunity-Management und in der Prognoseerstellung
• Analytische Fähigkeiten zur Erkennung von Trends und Geschäftspotenzialen
• Nachweisbare Erfolge bei der Entwicklung von Vertriebsstrategien
• Sicheres Auftreten bei Vertragsverhandlungen
• Ausgeprägte organisatorische und problemlösungsorientierte Fähigkeiten

Unser Angebot

Bruttojahresgehalt gemäß Kollektivvertrag mind.:
EUR 53.241,02 bzw. EUR 62.243,30

Abhängig von Ausbildung, Qualifikation & Erfahrung ist eine deutliche Überzahlung möglich.

VACE shaping careers | Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig.

Ihr Ansprechpartner

Petra Schädle
Consultant

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www.vace.at/hr