Werkstudent/in Einkauf (all genders)

Die Trèves-Gruppe ist ein weltweit führender Automobilzulieferer und mit seinen rund 4.600 Mitarbeitern spezialisiert auf akustische und thermische Isolierungslösungen. Mit einer langen Tradition und einem exzellenten Ruf stehen wir für Qualität und Innovation. Unser kontinuierliches Wachstum eröffnet neue Chancen in unserem Unternehmen.

Wir laden dich ein, Teil unseres Teams zu werden und gemeinsam die Zukunft der Automobilindustrie zu gestalten. Bewirb dich noch heute!

Werkstudent/in Einkauf (all genders)

Enns - 15-20 Wochenstunden - ab sofort

Die Stelle ist befristet für ein Jahr zu besetzen. Die Arbeitszeiten sind flexibel unter Berücksichtigung deiner persönlichen Studienanforderungen.
In dieser Werkstudentenrolle unterstützt Du unser Einkaufsteam bei Analysen, Projekten und administrativen Aufgaben. Du arbeitest mit Daten, führst Angebotsvergleiche durch, betreust kleinere Verhandlungen und stehst im Kontakt mit Lieferanten. Mit Deinem Organisationstalent und Interesse an Einkaufsprozessen trägst Du aktiv zu einem effizienten Ablauf bei - strukturiert, kommunikationsstark und eigenverantwortlich.

Deine Herausforderung:

• Du führst verschiedene Analysen durch, z. B. zu Lieferantenangeboten, Verträgen oder Preisentwicklungen.
• Du sammelst und verarbeitest Daten aus internen Datenbanken.
• Du übernimmst kleinere Projekte, wie Angebotsanfragen oder Verhandlungen mit Lieferanten.
• Du unterstützt bei administrativen Aufgaben im Einkauf, z. B. beim Erstellen von Bestellungen in SAP oder bei Softwarethemen.
• Du pflegst den Kontakt zu Lieferanten und klärst diverse einkaufsrelevante Themen.

Womit du uns begeisterst:

• Laufendes wirtschaftliches oder technisches Studium (Uni, FH)
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse (v. a. Excel), SAP-Kenntnisse von Vorteil
• sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Interesse an Einkaufsthemen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
• Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Motivation und eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise

Deine Vorteile:

Neben zahlreichen attraktiven Sozialleistungen beträgt das Bruttomonatsgehalt für diese Position auf Basis Vollzeit mindestens EUR 2.797,95 (KV chemische Industrie).

Was wir dir zusätzlich bieten:

• Ein intensives Onboarding Programm, das dir hilft, deine Rolle optimal zu erfüllen
• Aus- und Weiterbildungen, die dir Wachstumsmöglichkeiten bieten
• Flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Homeoffice-Möglichkeit für maximale Flexibilität nach erfolgreicher Einarbeitung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, um deine Gesundheit und Leistungsfähigkeit langfristig zu fördern
• Unser Gourmet Mittagsangebot inkl. Essenszuschuss, damit du täglich eine leckere und gesunde warme Mahlzeit genießen kannst
• Regelmäßige Firmenevents zur Stärkung des Teamzusammenhalts
• Ausreichend Parkplätze

Unser Bewerbungsprozess:

Nachdem wir deine Bewerbung erhalten haben, meldet sich unsere HR-Abteilung bei dir, um erste Fragen zu klären sowie einen Gesprächstermin mit dir zu vereinbaren. Du erfährst in einem ersten persönlichen Gespräch bei uns am Standort Details zu unserer Organisation und der Stelle, für die du dich beworben hast. In weiterer Folge lernst du deine Teamkolleg:innen kennen und hast die Möglichkeit, einen tieferen Einblick in deine zukünftigen Tätigkeiten zu erlangen.

Unsere Werte:

Unsere Werte bei der Trèves-Gruppe sind klar definiert und leiten uns in allem, was wir tun:

• Autonomy but not Independency: Du handelst eigenständig, aber immer im Team.
• Accountability: Du übernimmst Verantwortung für Deine Aufgaben und Ergebnisse.
• Transparency: Offene Kommunikation ist für uns selbstverständlich.
• Problem Solving: Herausforderungen begegnen wir mit kreativen Lösungen.
• Teamwork: Gemeinsam sind wir stärker und erreichen mehr.
• Pragmatic: Wir denken praktisch und setzen schnell um.

Diese Werte leben wir täglich - werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft!

Wir stehen als Arbeitgeber für Chancengleichheit und berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber:innen unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Hintergrund, sozialem Status, sexueller Orientierung, Religion sowie geistigen und körperlichen Fähigkeiten. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen und ermutigen daher qualifizierte Frauen, sich zu bewerben.

Warum wir?

Trèves, ein vor über 180 Jahren gegründetes Familienunternehmen, zeichnet sich durch seine menschlichen Werte wie Respekt, Vertrauen und Eigenverantwortung sowie ein starkes Engagement für nachhaltige Entwicklung aus. Bei Trèves legen wir großen Wert auf Eigenständigkeit und Agilität in der Entscheidungsfindung.

Ansprechpartnerin:

HR Manager
Lisa-Maria Ruderstorfer:

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