ESG-Manager/in (m/w/d)

Innovation, Qualität und Umweltbewusstsein sind unser Antrieb, um eine nachhaltige Zukunft zu fördern. Als europaweit agierendes und stark wachsendes Unternehmen im Bereich alternative Proteine mittels Insektentechnologie, mit Wurzeln in Wels und Leipzig, suchen wir Verstärkung in unserem Team, um unsere Vision einer nachnachhaltigen Zukunft aktiv voranzutreiben.

ESG-Manager/in (m/w/d)

Vollzeit oder Teilzeit 30-40 Std./Woche I Standort: Wels & Remote Work

Ihre Hauptaufgaben umfassen:

Strategische Planung und Umsetzung:

• Entwicklung und Implementierung einer ESG-Strategie, die den spezifischen Anforderungen der Pet-Food-Industrie entspricht.
• Integration von ESG-Zielen in die gesamte Unternehmensstrategie und -prozesse.

Nachhaltigkeitsmanagement:

• Analyse und Optimierung der ökologischen Fußabdrucks entlang der gesamten Wertschöpfungskette (Produktion, Logistik, Verpackung).
• Aufbau von Partnerschaften mit Lieferanten, die unseren Nachhaltigkeitsstandards entsprechen.

Berichtswesen und Compliance:

• Erstellung von ESG-Reports gemäß internationalen Standards (z. B. GRI, SASB, EU-Taxonomie).
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und freiwilliger Nachhaltigkeitsinitiativen.

Kommunikation und Sensibilisierung:

• Aufbau und Pflege einer transparenten Kommunikation zu Nachhaltigkeits-Themen für interne und externe Stakeholder.
• Unterstützung des Marketings bei der Positionierung nachhaltiger Produktvorteile.

Wir suchen nach folgendem Profil:

• Abgeschlossenes Studium in Umweltmanagement, Nachhaltigkeitsmanagement, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Bereich.
• Berufserfahrung im ESG-Management, idealerweise in der Lebensmittel- oder Pet-Food-Industrie.
• Fundiertes Wissen über Nachhaltigkeitsstandards, -zertifizierungen und -berichterstattung.
• Kenntnisse in nachhaltiger Beschaffung und Kreislaufwirtschaft.

Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denken sowie Erfahrung in der Umsetzung von Projekten.

Unser Angebot an Sie:

• Einzigartiges Entwicklungspotential des eigenen Themenfeldes in einem stark expandierendem Unternehmen
• Kurze Entscheidungswege und internationales Flair

Attraktive Vergütung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Gemäß Kollektivvertrag ist ein Bruttojahresgehalt ab EUR 51.558,08 vorgesehen. Wir legen im Prozess vor allem Wert auf beiderseitig faire Rahmenbedingungen, die wir gerne in einem persönlichen Gespräch definieren.

REPLOID Group AG
Ronald Mitterndorfer
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Maria Theresia Straße 53, 2. Stock
4600 Wels
Web: http://reploid.eu