Smurfit Westrock Nettingsdorf ist ein Unternehmen der weltweit tätigen Smurfit Westrock Group. In Europa zählen wir zu den führenden Herstellern von Wellpapperohpapieren für klimaschonende Verpackungslösungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:

Mitarbeiter/in für den 2-Schichtbetrieb (m/w/d)
Holzaufbereitung

Mitarbeiter/in für den 2-Schichtbetrieb (m/w/d)

Holzaufbereitung

Ihre Aufgaben:

• Entladung von Rundholz aus Waggons und LKWs mit Mobil- und Portalkran
• Annahme von Holz- und Altpapierlieferungen
• Holztransport am Lager mit Mobilkran und Radlader
• Verschubtätigkeiten auf unserer betriebsinternen Werksbahn
• Überwachung und Betrieb der eigenen Hackanlage
• Teamarbeit zur kontinuierlichen Verbesserung der Produktion, Qualität und Arbeitssicherheit

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung
• Motivation zur Arbeit rund um den Naturstoff Holz
• Interesse an Großfahrzeugen sowie industriellen Abläufen
• Verständnis für Sicherheit im täglichen Arbeitsgeschehen
• Gute Deutschkenntnisse

Unser Angebot:

• Umfassende Einschulung, abwechslungsreiche Tätigkeiten
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Sozialleistungen (Mitarbeiterrestaurant, Gewinnbeteiligung, Gesundheits- und Pensionsvorsorge …)

Gehalt

Verdienst nach Einarbeitung: EUR 3.145,- brutto/Monat

Smurfit Westrock Nettingsdorf AG & Co KG
Nettingsdorfer Straße 40, 4053 Haid bei Ansfelden
T: +43 (0) 7229 863 (DW - 408)

Über den Job

Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)

Gehalt: 3.145 EUR monatlich

Positionsebene: Berufserfahrung

Arbeitsmodell: On-site

Dienstort: Haid

Berufsfelder: Produktion, Handwerk

Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position

Über das Unternehmen

Arbeitgeber: Smurfit Westrock Nettingsdorf AG & Co KG

Mitarbeiter*innenanzahl: 101 - 500 Mitarbeiter*innen

Standorte: Haid bei Ansfelden

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

• Montag bis Freitag
• 38,5 Stunden

Dienstort

• Haid

Erforderliche Kenntnisse

• Verständnis für Sicherheit im täglichen Arbeitsgeschehen

Erforderliche Sprachen

• Deutsch B1

Erforderliche Ausbildung

• Abgeschlossene Berufsausbildung

Benefits

• Personalbeteiligungen
  Gewinnbeteiligung jährlich
• Betriebliche Altersvorsorge
• Aus- und Weiterbildung
• Kantine
• Betriebsärzt*in
• Fitnessangebote
  Wöchentliche Gymnastikstunde
• Mentoringprogramm
• Gute Anbindung
• Parkplatz
• Team-Events
• Personalvergünstigungen
  Vergünstigungen bei bestimmten Partnern
• Personalprämien
  Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Ansprechperson

Julia Raffl
HR Abteilung